ESCRIBA Benefit Portal

Gezieltes Employer Branding und verbesserte Employee Experience

Das Ziel einer HR-Abteilung ist nicht nur das Finden von herausragenden Talenten, sondern diese auch langfristig an das Unternehmen zu binden. Mit einem Benefit Portal bieten Sie Ihren Mitarbeitern alle Vorteile auf einen Blick, heben sich von anderen Arbeitgebern ab und ermöglichen eine einzigartige Employee Experience.

Vorteile eines Benefit Portals für Ihre Mitarbeiter

Das Benefit Portal dient als Plattform zur Kommunikation über bestehende Mitarbeitervorteile und Benefitangebote und ist zudem für Mitarbeiter eine zentrale Anlaufstelle für Informationen sowie (Self-)Services. Mithilfe des Benefit Portals können

  • Informationen übersichtlich bereitgestellt und Neuigkeiten sofort kommuniziert werden.
  • Ihre Mitarbeiter von überall und jederzeit auf Inhalte und Self-Services zugreifen.
  • Ihre Mitarbeiter eigenständig Daten und Inhalte prüfen und pflegen.

 

Gezieltes Employer Branding

Mit der Etablierung eines unternehmenseigenen Benefit Portals erhöhen Sie langfristig die Attraktivität Ihrer Arbeitgebermarke. Sie haben die Möglichkeit, das Look and Feel Ihres Benefit Portals auf die individuellen Anforderungen und Corporate Design Richtlinien des jeweiligen Unternehmens zuzuschneiden.

Durch die Ausführung von voll- und teilautomatisierten HR-Prozessen wird nicht nur Ihre HR-Abteilung dauerhaft entlastet. Dadurch dass Mitarbeiter flexibel und unabhängig von der HR auf das Benefit Portal zugreifen können, erreichen Sie eine höhere Mitarbeiterzufriedenheit, da lange und umständliche Kommunikationswege entfallen.

Durch die Schaffung einer attraktiven Arbeitgebermarke erreichen Sie nicht nur eine geringere Fluktuation, sondern erzielen bessere Recruiting-Erfolge und sparen dadurch deutlich Kosten bei der Einstellung von neuen Talenten.

Wir informieren Sie gern, wie Sie mit dem Einsatz eines individuellen Benefit Portals
ein attraktiver Arbeitgeber sind und somit dauerhaft Talente binden.

Deine Aufgaben

  • Anwendersupport der Kolleg:innen (u. a. Fehleranalysen und Problembehebungen)
  • Beschaffung, Einrichtung und Wartung von Windows- und Linux-Systemen und Standard-Software
  • Betreuung unserer virtualisierten Serverarchitekturen (vSphere, Horizon)
  • Verwaltung und Pflege von Nutzerkonten, Endgeräten und Zugriffsrechten (Active Directory)
  • Unterstützung bei Entwicklung und Verwaltung der eigenen IT-Infrastruktur in den Bereichen Windows- und Linux-Server, Netzwerk und Firewalls
  • Erstellung und Weiterentwicklung von IT-Dokumentationen

Dein Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung und dem Support von Softwareprodukten
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung aus dem IT-Umfeld
  • Kenntnisse in der Betreuung von Linux und Windows Servern
  • Idealerweise Erfahrung mit den oben genannten Technologien
  • Fließende Deutschkenntnisse

Deine Aufgaben

  • Weiterentwicklung unserer state-of-the-art Dokumentensoftware
  • Einführung neuer Technologien und Konzeptionierung neuer Module
  • Weiterentwicklung von LibreOffice Makros
  • Mitarbeit an Kundenprojekten

 

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung mit C++
  • Idealerweise Kenntnisse in Java
  • Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Fließende Englischkenntnisse, Deutsch ist ein Plus

Deine Aufgaben

  • Aktive Mitarbeit in unserem Frontend Team
  • Weiterentwicklung unserer Dokumentensoftware und Optimierung komplexer, innovativer Webprojekte
  • Aktive Mitarbeit und Einführung neuer Frontend Technologien und Features
  • Umsetzung individueller Kundenwünsche

 

Dein Profil

  • Studium in (Wirtschafts-) Informatik oder eine ähnliche Ausbildung
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung als Frontendentwickler mit Schwerpunkt Angular
  • Vertiefte Kenntnisse in JavaScript/TypeScript, HTML5, CSS, Ngrx und RxJS
  • Idealerweise Erfahrung mit CI/CD Pipelines, SWAGGER UI und Jenkins
  • Fließende Englischkenntnisse, Deutsch ist ein Plus

Deine Aufgaben

  • Weiterentwicklung und Wartung des Kerns unserer Integrationsplattform
  • Nutzung sowie Design und Erstellung von REST APIs
  • Konzeption und Entwicklung von Daten- und Prozessintegrationen mit Systemen wie SuccessFactors, Workday oder Salesforce
  • Konfiguration bestehender Integrationskomponenten im Projektkontext

 

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Physik oder vergleichbare Ausbildung
  • Sehr gute Kenntnisse in Java und Spring (boot, security, cloud, data)
  • Idealerweise bereits Erfahrung mit Authentifizierung und Autorisierung in verteilten Umgebunden mit OAuth und SAML
  • Interesse an Microservices und Cloudplattformen wie Cloud Foundry
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse