ESCRIBA NLC
Feasibility Checker

Automatisierungserfolg
mit NLC-Technologie

NLC-Anwendungen haben tiefgreifende Auswirkungen auf die automatisierten Prozesse sowie auf generelle unternehmerische Strukturen und Abläufe.

Nutzen Sie den ESCRIBA NLC Feasibilty Checker um den Reifegrad Ihres Bereichs für die NLC-Zukunft zu hinterfragen.

  • Durchdringen Sie die Thematik aus den vier verschiedenen Blickwinkeln Discover, Define, Confirm und Deliver

  • Erhalten Sie schnell Orientierung über relevante Fragestellungen vor der Einführung von NLC

  • Entwickeln Sie strukturiert Ihren eigenen Standpunkt zu Technologie und

  • Seien Sie perfekt vorbereitet auf Gespräche mit Kollegen, Vorgesetzten oder Dienstleistern

Unternehmensdaten

*Mussfelder bitte alle ausfüllen

Discover Opportunities

Haben Sie eine Strategie für die Digitalisierung der HR mit konkreten Zielen und Zielwerten in Ihrem Unternehmen definiert?

Discover Opportunities

Ist die Digitalisierung von HR-Prozessen in den Zielen des Managements und der Mitarbeiter:innen berücksichtigt?

Discover Opportunities

Wie schätzen Sie die Bereitschaft Ihrer Mitarbeiter:innen im HR-Bereich ein, die Automatisierung von Prozessen selbst mitzugestalten? Bewerten Sie folgende Aussagen mit Schulnoten (1= sehr gut bis 6 = unzureichend).

Discover Opportunities

Schätzen Sie die in Ihrer Organisation verwendeten Automatisierungslösungen als zeitgemäß ein (State of the Art Technologie)?

Discover Opportunities

Wie werden Technologien für digitalisierte Prozesse bereitgestellt?

Discover Opportunities

Welches Service-Modell nutzt Ihr Unternehmen für IT-Dienstleistungs-prozesse?

Define Value

Auf welche Dimensionen zielt die Automatisierungs-Strategie Ihrer HR-Prozesse ab?

Define Value

Wer ist bei Projekten zur Prozessautomatisierung verantwortlich für die Identifikation von Anwendungsfällen (Verantwortung und Steuerung)?

Define Value

Wie beurteilen Sie den aktuellen Stand der internen Dokumentation in Schulnoten (1= sehr gut bis 6 = unzureichend)?

Define Value

Wie beurteilen Sie den aktuellen Stand der Digitalisierung von Prozessen in Ihrem Organisationsbereich in Schulnoten?

Define Value

Welche Technologien werden in der Organisation bereits zur einfachen Automatisierung eingesetzt? (Mehrere Antworten möglich)

Confirm Change

Wurde ein einheitliches Verständnis eines Zielbilds der HR-Arbeit im Zusammenhang mit Prozessautomatisierung geschaffen?

Confirm Change

Existiert in Ihrem HR-Bereich ein einheitliches Verständnis über den konkreten Nutzen von Prozessautomatisierungen?

Confirm Change

Sehen die Mitarbeiter:innen des HR-Bereichs Prozessautomatisierung eher als Chance (1) oder eher als Risiko (6)?

Confirm Change

Wie intensiv ist die Belastung für Ihren Bereich durch manuelle Workarounds aufgrund von ausstehenden IT-Anpassungen (neue Anforderungen oder Fehlerbehebungen)?

Confirm Change

Welche Möglichkeiten existieren in Ihrem Unternehmen, sich bei Themen der Prozessautomatisierung Kompetenz zu verschaffen?

Confirm Change

In welchem Umfang herrscht in Ihrer Organisation Transparenz über Anwendungsfälle der Prozessautomatisierung (Ergebnisse, laufende Projekte, Möglichkeiten der Partizipation)?

Confirm Change

Werden Projekte zur Umsetzung von Digitalisierungslösungen in agil arbeitenden Teams organisiert?

Deliver Success

Welche Bedeutung haben Berechnungsmodelle (Business Cases) für die Bewertung der Rentabilität von Prozessautomatisierungen?

Deliver Success

In welchem Umfang verfügen Sie über ein Steuerungskonzept mit Key Performance Indikatoren für Prozessautomatisierungen?

Prozessdurchlaufzeiten (1 nicht nicht existent bis 6 stark ausgeprägt)
Personalkosten (1 nicht nicht existent bis 6 stark ausgeprägt)

Deliver Success

In welchem Umfang verfügen Sie über ein Steuerungskonzept mit Key Performance Indikatoren für Prozessautomatisierungen?
FTE Einsparungspotenzial (1 nicht nicht existent bis 6 stark ausgeprägt)
Fehlerquoten (1 nicht nicht existent bis 6 stark ausgeprägt)
Sonstiges (1 nicht nicht existent bis 6 stark ausgeprägt)

Deliver Success

Wie sind die Kompetenzen in Bezug auf die Automatisierung von Prozessen in Ihrem Fachbereich verteilt (z.B. Verständnis von Prozess- und Datenbankmodellen, No-Coding/ Low-Coding-Erfahrungen, Rollenverständnis eines Product Owners)?

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